Insuffler une dynamique collective verteuse

"Rien ne sert de courir; il faut partir à point"

Le changement organisationnel et managérial

Accompagner l’entreprise vers une performance plus collective et un changement vertueux

♦️ Ateliers à destination des managers
♦️ Coaching de dirigeants
♦️ Formations
♦️ Séminaires, Conférences

Des bénéfices : vision partagée, engagement, sens.

L'accompagnement collectif

Accompagner les équipes et les collectifs.

♦️ Coaching d’équipe
♦️ Interviews en entreprise apprenante
♦️ Accompagnement de la culture d’entreprise avec la Suite LEA
♦️ Co-développement : accompagnement managérial

Des bénéfices : plus de mobilisation, de synergies, d’harmonie.

La réflexivité

La capacité à se poser les bonnes questions et à réfléchir en conscience est au cœur de cet accompagnement.

Charlotte du Payrat écrit de nombreux articles (http://vecdas.fr/category/articles/). Ses analyses sont souvent appréciées pour leur recul, leur finesse, et leur écoute du "vécu terrain".

Elle a écrit des articles pour Harvard Business Review, notamment "Start-up : l’intégrité, un facteur de réussite collective" ou "Quand le gratuit de l’un devient la valeur de l’autre".

Vous accompagner dans la transformation

Nos valeurs : co-construction, intégrité, authenticité

Charlotte du Payrat

Fondatrice

Charlotte du Payrat est consultante, formatrice et conférencière.
Elle accompagne les entreprises dans leur changement organisationnel et managérial et dans le coaching de leurs équipes.

📖 Elle est l’auteure d’Orchestrer l’intelligence collective (Pearson, 2019) .

Elle fait partie de différents réseaux :
✅ Human Expert chez Human & Co
✅ Des collectifs d’indépendants
✅ Membre du conseil d’administration d’une association visant à réduire l’empreinte carbone
✅ Le Lab RH : Ecriture d’un livre collectif « L’IA au service des RH » Dunod, 09/2020


Vous avez un besoin, contactez-nous sommes à votre écoute :
👉 ✉️contact@vecdas.fr
06 03 54 33 58

Orchestrer l'Intelligence Collective

Orchestrer l'Intelligence Collective

Des clés pour les managers et RH

Son livre édité chez Pearson donne des clés aux managers et RRH pour favoriser une dynamique collective vertueuse.

Il propose également une démarche méthodologique pragmatique pour incarner l’entreprise apprenante.



💡 Retrouvez les commentaires lecteurs dans http://vecdas.fr/retours-livre/ : des dirigeants de grands groupes, des experts en changement et des managers recommandent le livre… !

Il a fait l’objet d’un article dans les Echos le 12/05/2021 : https://www.lesechos.fr/idees-debats/leadership-management/crise-du-covid-comment-bien-orchestrer-nos-talents-1314558.

Des clients satisfaits

Différentes offres pour construire une démarche réfléchie, donner du sens, guider et inspirer

Mr Hubscher, Direction de la gendarmerie

Conférence

"Charlotte du Payrat a fait une conférence sur l'entreprise apprenante à la direction de la gendarmerie. Ses analyses confortent la stratégie de transformation GEND 20.24 initiée dans la gendarmerie. La pertinence de sa réflexion est source d'inspiration pour les cadres qui ont assisté à son intervention. Très à l'écoute, elle a pu répondre aux nombreuses questions. "

Grand groupe (Assurances)

Atelier

"L'atelier a été inspirant."

"L'atelier a aidé à la mise en lumière de trois questions essentielles à notre mobilisation collective "

Associés d'une start up

Coaching d'équipe

"J'ai retrouvé mon énergie première qui m'avait amené à me lancer dans ce projet"

"J'ai enfin pu exprimer ce que je souhaitais partager et être entendu".

"Nous avons changé de logique!"

Les médias parlent de nous

Retrouvez tous nos articles dans le menu "Mieux nous connaitre"

Quand le gratuit de l’un devient la valeur de l’autre

Cette chronique a été initialement publiée sur le site de Harvard Business Review France.  Retrouvez -le via ce lien url : https://www.hbrfrance.fr/chroniques-experts/2020/09/31368-quand-le-gratuit-de-lun-devient-la-valeur-de-lautre/ Avec la gratuité de certains contenus, notre rapport à la valorisation financière du travail a imperceptiblement Lire la suite…